在2025年海淀区新一届骨干教师评选中，北京市海淀区崛起实验学校教师团队再攀高峰!本校4位教师凭借扎实的专业功底、创新的教学实践和突出的育人成效，荣获“海淀区骨干教师”称号。至此，本校获评区级骨干教师实现了全学科、全年级优秀教师的深度覆盖，标志着学校师资建设迈入高质量发展新阶段!
此次评选不仅是对教师个人能力的权威认可，更是对学校教育教学综合实力的高度肯定。从初登讲台的青年教师，到深耕教坛的骨干中坚，他们始终秉持“立德树人、为国育才”的教育使命，以匠心守初心，以精研促成长。无论是课堂教学的反复打磨，还是课后辅导的倾心投入，他们用点滴耕耘诠释教育情怀，用专业素养助力学生全面发展。这份荣誉的背后，是日复一日的坚守，是精益求精的追求，更是崛起实验学校“以师为本、质量为魂”办学理念的生动实践。
语文组卫娅敏老师：以“文学浸润”为核心理念，通过“经典诵读”“主题辩论”等创新形式，让学生在传统文化中涵养家国情怀;并把语文课堂延伸至实际场景，让文字扎根于现实土壤。
地理组宋晓英老师：以“行走的课堂”为特色，组织学生开展气象观测、实地考察等实践活动，带领学生“沉浸式”探索与研究，让地理知识从课本走向立体时空。
体育组岳红东老师：首 创“体能+趣味”教学模式，设计“校园定向越野”“团队协作挑战赛”等特色课程，不仅大幅提升学生身体素质，更培养了坚韧拼搏的体育精神。
美术组王丹老师：突破传统课堂框架，秉持“传古融新”理念，打造了“传承经典·时代新韵”系列课程，通过彩绘《千里江山图》与非遗美术创作，让千年文化瑰宝焕发青春活力。
崛起实验学校将以此次评选为契机，持续深化教师队伍建设：强化梯队培养，构建“新锐教师-骨干教师-学科带头人”三级成长体系;深化教学改革，推动人工智能与课堂教学深度融合，打造“智慧教育”新范式;扩大辐射效应，通过跨校教研、公益讲座等活动，共享优质教育资源。
教育之路，征途如虹;初心如磐，使命在肩。崛起实验学校全体教师将以骨干教师为榜样，以教育家精神为指引，以更高站位、更实举措、更强担当，为谱写新时代基础教育高质量发展新篇章贡献“崛起力量”!
